掲載日：2026年5月21日
カテゴリー：トピックス一覧,企業向け研修・コンサルティング

開催のねらい

ハラスメント防止に向けた教育を定期的に実施されていらっしゃるかと存じます。
それでも、「これまで研修を受け、ハラスメントに関する知識はあるはずなのに、なぜ判断を誤るのか」「悪意はない“うっかり”が防げない」「研修が形骸化している気がする」そんなお悩みを多くお聞きします。
その背景には、【ハラスメントについて知っていること】と【現場で適切に判断できること】の間にあるギャップがあります。
今回ご紹介するハラスメント防止インバスケットは、実際の職場で起こりうる場面を想定したシミュレーション型教材です。
「もし自分がこの立場だったら、どう対応するか？」を制限時間内に判断し、その判断プロセスを振り返っていただくことで、
ハラスメントにあたる判断をしていないか。と自身の無意識の癖を可視化できることが特長です。
この度、人事教育ご担当者様・ハラスメント教育の担当者様を対象に、実際にハラスメント防止インバスケットの一部をご体験いただきながら、ハラスメント教育の１つとしてご検討いただけるセミナーを開催いたします。
この機会にご参加をご検討いただきましたら幸いでございます。

※「インバスケット」は株式会社インバスケット研究所の商標登録です。

開催概要

日　時：２０２６年７月１６日(木) １４時００分～１５時３０分　※１３：５０より入室可

場　所：ＷＥＢ会議システム「Zoomミーティング」上で開催

参加料：無　料（1社につき最大2名様までのご参加にてお願いいたします）

対　象：企業（団体）の人事教育、ハラスメント教育の担当者　教育研修機関からのご参加はご遠慮いただいております

受講方法：パソコンでの参加をお願いします。セミナー中にインバスケットを実際に行っていただくため
タブレットからの参加はご遠慮ください。
「Zoomミーティング」での配信となります。ご発言いただく機会もございますのでカメラとマイクのご準備をお願いいたします。

 

登壇者

寺田　陽子（てらだ　ようこ）

一般社団法人日本経営協会 講師 ／ ヒューマングロース株式会社 代表

【略歴】
外資系航空会社18年勤務後、研修講師、コーチ、カウンセラーとして独立。
航空会社時代は、人事、総務、採用業務、社員教育指導などの業務に携わる。
メンタルヘルスなどのサービスに怒りのコントロール法であるアンガーマネジメントを導入した研修を企業のニーズにカスタマイズして実施。
心療内科勤務経験より復職支援、メンタル不調者へのカウンセリングなどを実施。
コーチング指導、国家資格キャリアコンサルタント育成、カウンセラー育成業務に18年携わる。
組織活性化プログラム、ハラスメント仲介業務コンサルタント、心理的安全性職場作り等、組織で働く人々が活き活きとその人らしく働けるよう、組織や個人に対してのアプローチを行っている。

セミナープログラム

１．ハラスメント教育をめぐる課題

２．インバスケットとは
・ハラスメント教育とインバスケット

３．ハラスメント防止インバスケットについて
・インバスケットのご体験と振り返り

⒋．その他

ハラスメント防止インバスケットとは

製菓メーカーの営業所長になりきっていただくビジネスシュミレーションゲームです。
45分間で10の案件（部下への対応や顧客からのクレームなど）に取り組んでいただきます。

★ハラスメント防止インバスケットがハラスメント対策に有効な点
・知識付与の教育ではなく、判断のクセに気づくことが可能
・アウトプット型教材のため「自分事としての気づき」を促せる
・現場に近い疑似体験ができ、「腹落ち」しやすい

★ハラスメント防止インバスケットの詳細はこちら★

教材提供元：株式会社インバスケット研究所

 

お申込み・詳細

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◇お問い合わせ先◇
一般社団法人日本経営協会　中部本部　人材開発グループ
〒461-0005　名古屋市東区東桜１－１３－３
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