“新しい学び”の方法をご提案いたします コロナ禍の中、職員研修の延期や中止、開催計画の難しい状況にお悩みではないでしょうか。 このような状況の中、各自治体様におきましても℮ラーニング、オンライン教育等の実施など、人材育成についての新たな選択…

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“SDGs de 地方創生 カードゲーム” 体験セミナー ~ SDGsで考える・SDGsを学ぶ            様々な研修への展開を絡めて~ 2015年9⽉の国連サミットにて採択されたSDGs(持続可能な開発目標)は、2030年までに…

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今、注目の人材育成テーマをご紹介します 1.女性活躍推進・ダイバーシティ推進が格段に進むコツ 2.多様なお客様・住民への接遇課題を改善する 3.「選択と集中」による働き方改革の視点   人事・教育ご担当の皆様におかれましては、職場…

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SDGs、ダイバーシティ、ワークライフバランス、等の時代背景に対応する研修のご紹介  SDGs、ダイバーシティ、ワークライフバランス等、令和の時代に対応しなければならない社会の潮流は、地方公共団体の組織の在り方や政策課題に大きな影響を与え、…

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ねらい 職場でのパワーハラスメント(パワハラ)防止を義務付ける関連法が参議院本会議で可決、成立され、2020年にも施行される見通しです。パワーハラスメントに限らず多様化が進む職場トラブルの要因としてアンコンシャスバイアス(無意識の偏見)が存…

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人事評価制度の導入から数年が経過し、その運用において様々な問題に対処されているかと存じます。 〇処遇への反映が進まない 〇不適切な設定の目標が多く、評価が困難 〇評価結果のバラツキが目立つ 本説明会では、人事部門の皆様の抱えている上記のよう…

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働き方改革につながる人材育成テーマをご紹介します 1.WLB時代のイクメン・イクボス養成 2.働き方改革のための業務効率化 3.目標管理と連動したOJT   人事・教育ご担当の皆様におかれましては、職場の人材育成について日々様々な…

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職員育成で今後課題となるテーマをご紹介します 1.働き方改革実現に求められる業務改善の進め方 2.情報公開制度への対応/政策法務の実践   人事・教育ご担当の皆様におかれましては、職場の人材育成について日々様々なご検討をされている…

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“新しい学び”の機会をご提案いたします 働き方改革やダイバーシティなど、私たちを取り巻く社会に目まぐるしい変化が起こる中、人材育成は従来型の人事・教育部門主導の階層別教育だけでなく、職場の課題に合わせた機動力のある教育が求められます。一般社…

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業務継続計画(BCP)の策定が後手に回っている・・・ BCPが本当に機能するのか、運用が不安だ・・・ 地方自治体における業務継続計画(BCP)の策定と運用は、地震や台風などの災害リスクの高まる現在、極めて重要な課題となっています。 ⇒ 本会…

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